Perchè Self Leading
Self Leading nasce da un’idea di Maria Cristina Rocco, Consulente in Risorse Umane da quasi 30 anni, per dare identità e struttura ad una rete di consulenti e formatori di elevata esperienza, con grande passione per l’innovazione nel campo delle risorse umane e dell’organizzazione.
Si contraddistingue per
- elevata seniority ed esperienza del team
- ampiezza e diversificazione degli approcci e delle competenze
- adozione di metodologie e strumenti innovativi
- estrema personalizzazione degli interventi
- costante allineamento e monitoraggio sul progetto
e, soprattutto,
- condivisione dell’entusiasmo e della passione nel lavoro!